国家统计局发布的数据显示，2023年4月，16—24岁青年失业率首次超过20%升至20.4%，后虽于12月回落至14.9%，但依然远超国际上7%的失业率预警线。而这其中，高校毕业生占了失业人数的大部分。

教育部的统计显示，2024年全国高校毕业生数量达1342万人，突破历史人数新高，就业形势比往年更加严峻。

作为家长和学生，我们都希望在投入大量时间和金钱进行教育之后，能够找到一份稳定、满意的工作。可是，如何在竞争激烈的市场中锁定心仪的工作呢?今天，让我们一起来看看南宁海纳是如何通过三个维度，为你的就业保驾护航的。
 

01、实训教学：课程与时俱进

南宁海纳秉持“实操为主，理论为辅”的教学理念，助力学生们学到一技之长。学校拥有一支经验丰富的教师团队，他们以丰富的实践经验和独特的授课方式，帮助学生掌握各种专业知识和技能。

此外，学校非常注重课程的更新与优化，时刻关注行业动态和技术发展趋势，助力学生们在这里能够学到前沿且实用的知识和技能。通过系统地学习和实践，同学们能够全面提升自己的综合能力，为未来的就业打下坚实的基础。
 

02、校企共建：锁定就业机会

校企共建是南宁海纳的一大特色。学校与企业建立紧密的合作关系，为学生们提供广阔的平台。学生们可以提前了解行业动态，提升自己的职业素养，为未来就业做好充分准备。

同时，还为学生们提供了更多的就业机会。这样的合作模式有助于实现毕业与就业的无缝对接，也可以为行业输送更多复合型技能人才。
 

03、进校招聘：搭建就业桥梁

为了更好地服务学生和家长，南宁海纳每年都会组织多场企业进校活动。这些活动邀请了来自全省乃至全国的合作企业走进校园，与学生面对面交流，提供更多的就业机会。

在招聘会上，学生们可以了解企业的招聘要求、薪资待遇以及未来的职业发展路径等信息。同时，企业也可以通过面试和交流，了解学生的专业技能和职业规划，找到适合的人才。这样的招聘模式不仅节省了学生的时间和精力，也提高了企业和学生的匹配度，实现了双赢。

南宁市海纳商务职业技术学校

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